Ministrul Pop, despre ,, centura de siguranță” a CEO

339

Salariaţii de la Complexele Energetice Oltenia şi Hunedoara vor beneficia de plăţi compensatorii în situaţia în care va fi nevoie ca o parte dintre aceştia să fie disponibilizaţi colectiv, a declarat joi, la Deva, ministrul delegat pentru Dialog Social, Liviu Pop. ‘Am elaborat un act normativ, o Ordonanţă prin care am dat posibilitatea ca eventualii disponibilizaţi să poată beneficia de plăţi compensatorii. Am dat această derogare de la Ordonanţă pentru Complexul Hunedoara şi Complexul Oltenia, tocmai pentru a avea ‘o centură de siguranţă’, dacă o putem numi aşa, în ceea ce înseamnă planul de restructurare’, a afirmat Liviu Pop. 
Ministrul a mai spus că plăţile compensatorii se vor acorda în conformitate cu prevederile legale, în funcţie de vechimea în muncă a personalului care ar putea fi inclus pe listele de disponibilizări colective. 
Liviu Pop a arătat însă că nu-şi doreşte ca la cele două societăţi comerciale să fie derulate programe de concedieri colective.

2 COMENTARII

  1. In notificare nu scrie cum scrie corect aici „VECHIME in MUNCA”…nu vechime in CEO….total gresit ca dupa 30 ani vechime in domeniul energiei electrice Sâ film apreciati doar cu mai putin de 2 ani vechime.

LĂSAȚI UN MESAJ

Please enter your comment!
Please enter your name here