Tiberiu Tătaru, managerul Spitalului Judeţean de Urgenţă (SJU) Târgu-Jiu şi-a propus ca toate concursurile organizate la nivelul unităţii pentru ocuparea posturilor vacante să se desfăşoare transparent şi, mai ales, corect. Prin urmare, el a numit o comisie pentru verificarea procedurilor concursurilor, comisie care a constatat intr-o serie de neconcordanţe între tematică şi bibliografie. Astfel, managerul a decis amânarea unor concursuri.
Pentru a evita orice posibilă problemă legată de modul de organizare şi desfăşurare a concursurilor de angajare de la nivelul Spitalului Judeţean de Urgenţă Târgu-Jiu, managerul Tiberiu Tătaru şi-a luat o serie de măsuri. „Am numit o comisie de evaluare a procedurilor concursului, am impus obligativitatea testului grilă şi monitorizarea audio-video în timpul examinării candidaţilor. Toate aceste măsuri au fost luate pentru a evita orice suspiciune. Vrem ca aceste angajări să fie făcute corect şi transparent”, a confirmat Tiberiu Tătaru, managerul SJU Târgu-Jiu.
Mai multe concursuri amânate
La sfârşitul săptămânii trecute s-a decis amânarea concursurilor pentru posturile vacante de asistent, îngrijitor şi infirmier, după cum urmează: asistent medical debutant Secţia Oncologie, proba scrisă are loc pe 3 noiembrie, iar interviul pe 10 noiembrie; îngrijitor curăţenie Secţia Oncologie – 7 noiembrie, proba scrisă, 14 noiembrie, interviul; asistent medical debutant Neurologie – 3 noiembrie, proba scrisă, 10 noiembrie interviul; infirmier debutant ATI I – 5 noiembrie proba scrisă, interviul pe 12 noiembrie; infirmier debutant Psihiatrie – proba scrisă are loc pe 4 noiembrie, iar interviul pe 11 noiembrie.
Amânarea concursurilor s-a făcut ca urmare a constatării unor neconcordanţe între tematică şi bibliografie. „Tematica şi bibliografia de concurs pentru ocuparea posturilor vacante menţionate a fost modificată şi completată, ea fiind făcută publică pe toate căile posibile”, precizează Tiberiu Tătaru, managerul Spitalului Judeţean de Urgenţă Târgu-Jiu. De precizat că amânate au fost şi concursurile pentru ocuparea posturilor de bucătar, din aceleaşi considerente ca şi în cazul celor menţionate mai sus.
Minodora Sucea
Pai la Sarcina ce legislatie putea invata Tataru . Trezestete maestre ( in matrapazlacuri ) ca la Spital nu esti pe mosia Succesului .
Domnule Manager nu ti-a iesit licitatia pt posturi ,pacat.
Ar trebui sa ma inventi putina legislatie .asistenti madecali au o organizatie profesionala reglementata prin ord 144/2008 aprobata prin legea 53/2014 care spune urmatoarele:
SECŢIUNEA a 2-a
Atribuţiile Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România
Art. 40
q) colaborează cu Ministerul Sănătăţii Publice la organizarea şi desfăşurarea concursurilor şi examenelor pentru asistenţi medicali generalişti, moaşe şi asistenţi medicali, desemnează reprezentanţi în comisiile pentru concursuri şi examene şi elaborează subiectele pentru ocuparea posturilor vacante din unităţile sanitare publice;
(2) Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, prin structurile naţionale sau judeţene, colaborează în domeniul său de competenţă cu Ministerul Sănătăţii Publice, cu instituţii, autorităţi şi organizaţii la realizarea următoarelor activităţi:
i) colaborarea cu Ministerul Sănătăţii Publice în vederea elaborării metodologiei şi a tematicilor de concursuri, examene, de acordarea de competenţe şi de grade profesionale pentru asistenţi medicali generalişti, moaşe şi asistenţi medicali;
Asa ca mai respecta legile tarii si lasa comisiile in pace .
Dar de la un incompatibil ,care nu a respectat legile pina acum la ce sa ne mai asteptam!!!!!!!!!!