Mineritul se închide – Angajații CEO, fără nicio protecție socială

Vicepreședintele Sindicatului Energia Rovinari, Manu Tomescu, anunță că în următoarele zile va avea loc încă o ”scenetă de teatru” în comisia de muncă a Camerei Deputaților.

În această primăvară Guvernul va închide cele două grupuri de la Rovinari și Turceni așa cum scrie în PNRR. Asta înseamnă concedieri iar în acest caz, salariații cEO nu beneficiază de niciun fel de protecție socială. Din acest motiv, Legea 197 este vitală pentru angajații CEO, ei având posibilitatea să se pensioneze, nu să ajungă șomeri la 50 – 55 de ani.

Manu Tomescu, despre ce se va întâmpla astăzi, la ÎCCJ, și mâine, în Camera Deputaților: ”13 martie 2023 este cel de-al doilea termen la Înalta Curte de Casație și Justiție în ceea ce privește aplicarea în totalitate a prevederilor legii nr.197/2021, lege care recunoaște condițiile de muncă în care și-au desfășurat activitățile salariații din subunitățile de producție ale C.E.Oltenia, dar pe care Guvernul României, prin funcționarii de la Ministerul Muncii și Casa Națională de Pensii Publice, refuză să o aplice invocând impactul bugetar.

Poimâine, 14 martie 2023, puterea politică din Parlamentul României joacă încă o scenetă de teatru în Comisia de Muncă, sceneta fiind una prin care se vor preface încă o dată că ei fac politică și legii pentru binele oamenilor de rând, când de fapt nu le pasă nici cât negru sub unghie de situația disperată în care se află majoritatea salariaților din C.E.Oltenia, în contextul în care compania este supusă unui PROGRAM DE ÎNCHIDERE ACCELERAT a grupurilor energetice pe cărbune, forța de muncă din subunitățile de producție este una dintre cele mai îmbătrânite și imbolnavite dintre toate celelalte activități din industria românească, lipsurile și eforturile din fluxul de producție sunt din ce în ce mai mari, stresul și afecțiunile acumulate în ultima perioadă au depășit de mult limitele unor condiții de muncă și de viață, decente, și mai ales în siguranță, iar speranța de viață este redusă sub cel mai jos prag, în comparație cu celelalte categorii profesionale din România!

În funcție de cât de repede se vor debloca și aplica prevederile legii nr.197/2021, SEZONIERII angajați în ultima perioadă cu contracte de muncă pe perioadă DETERMINATĂ, vor avea o șansă de a-și păstra locurile de muncă și de a rămâne mai departe în companie!

Tot în săptămâna ce va urma vor continua și negocierile salariale, negocieri într-un context în care inflația pe anul 2022 a fost de minim 17%, dar scumpirile la alimentele de bază aproape că s-au dublat! Polițele RCA tot la fel s-au dublat și continuă să se scumpească! Medicamentele atât de vitale salariaților din C.E.Oltenia, s-au scumpit enorm în ultimul an!

Deci traiul de zi cu zi, devine din ce în ce mai scump iar așteptările mari ale salariaților din C.E.Oltenia sunt JUSTIFICATE!”, a scris Manu Tomescu ieri, pe pagina sa publică.