Directorii spun că posturile pentru care fac noi angajări sunt “indispensabile”. Agenţiile de ocupare din cadrul Ministerului Muncii reduc şomajul oferind posturi chiar în administraţia publică.
O parte dintre instituţiile bugetare au scos la concurs posturi de directori, consilieri sau inspectori, deşi guvernanţii au anunţat încă de la începutul anului că angajările la stat vor fi îngheţate în acest an. Un act normativ adoptat anul trecut (OUG 34/2009), menit să aducă unele modificări la legea salarizării, printre care se numără şi îngheţarea angajărilor la stat în acest an, permite câteva excepţii: în cazul în care 7% din numărul total de angajaţi ai instituţiei se pensionează s-ar putea angaja o persoană sau dacă instituţia solicită ministerului de care aparţine – “cu justificări temeinice”- ocuparea unui procent de 15% din posturile care se vacantează. “Acestea sunt singurele modalităţi prin care se mai pot face angajări la stat: fie în cazul în care 7% din salariaţi se pensionează, fie postul vacant este considerat unic şi se face o solicitare la Ministerul Finanţelor pentru scoaterea acestuia la concurs”, susţine Valentin Mocanu, secretar de stat în Ministerul Muncii. Reprezentanţii Ministerului Muncii spun că, în cazul în care o persoană pleacă în concediu de maternitate, iar funcţia nu se încadrează în structura “postului unic”, trebuie preluată de o altă persoană din sistem, pentru că există posibilitatea de transfer, pentru care trebuie să se organizeze concurs. În cadrul Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici (ANFP), instituţie aflată în subordinea Ministerului Administraţiei şi Internelor, de la începutul acestui an au fost scoase la concurs 22 de posturi de către instituţiile publice, potrivit informaţiilor disponibile pe site-ul ANFP, majoritatea fiind pentru posturi de conducere, de directori generali ai unor direcţii, de şefi de oficiu sau de comisar regional. O altă instituţie “campioană” la numărul de posturi vacante scoase la concurs este Agenţia de Plăţi şi Intervenţie pentru Agricultură, care are 42 de posturi vacante disponibile pe site de la începutul anului, în special pentru posturi de funcţionar public, temporar vacante.
Daniela SCAFEŞ
