Deficitul de personal din sistemul sanitar se simte nu doar în spitale, ci în toate instituţiile. Şi la Direcţia de Sănătate Publică este nevoie de noi angajări, conducerea DSP solicitând un post de medic. Deocamdată nu se ştie dacă acesta va fi deblocat, însă, situaţia este destul de delicată, după cum susţine directorul instituţiei.
În conformitate cu prevederile legislative în vigoare, unităţile din sistemul sanitar sunt obligate să se încadreze în limita de 70% cheltuieli de personal. Din acest motiv, se impune şi limitarea în privinţa angajărilor, în pofida deficitului accentuat de personal. La ora actuală, Direcţia de Sănătate Publică (DSP) Gorj nu depăşeşte pragul de 70% cheltuieli de personal. Conducerea instituţiei a solicitat deblocarea unui post de medic. Deocamdată nu se ştie dacă această angajare se aprobă, dat fiind faptul că săptămâna trecută au fost deblocate doar 500 de posturi la nivel naţional. „În urmă cu câteva săptămâni s-a cerut numărul posturilor absolut necesare în vederea angajării şi noi am dat în raportare un post de medic. Dat fiind faptul că s-au deblocat atât de puţine posturi, este prea puţin probabil să putem angaja medicul de care avem nevoie. În aceste condiţii, rămâne valabilă regula cu o angajare la şapte posturi vacante”, a menţionat Marius Boeriu, directorul executiv al Direcţiei de Sănătate Publică Gorj. Trebuie menţionat faptul că angajările care se vor face în sistemul sanitar după deblocarea posturilor se vor realiza în condiţiile respectării limitei de 70% cheltuieli de personal.
M.S.
