Se fac recrutări pe jumătate ori fracţiune de normă pentru două şcoli gimnaziale din judeţ! Este vorba despre unităţi de învăţământ din localităţile Jupâneşti şi Ioneşti.
Şcoala Gimnazială Ioneşti organizează concurs pentru ocuparea pe perioadă nedeterminată a funcţiei contractuale de execuţie, vacante de îngrijitor curăţenie + muncitor calificat – fochist (0,5 normă îngrijitor curăţenie + 0,5 normă muncitor – fochist). Pentru a ocupa un post contractual vacant sau temporar vacant, candidaţii trebuie să îndeplinească toate condiţiile generale, conform art. 3 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 286 din 23 martie 2011, cu modificările şi completările ulterioare. Condiţiile specifice necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării funcţiei contractuale sunt: studii specifice în domeniu (adeverinţă/atestat/certificat absolvire curs fochist); domiciliul în comuna Ioneşti; sex feminin; fără vechime în specialitate. Concursul se va organiza conform calendarului următor: 6 septembrie 2017, ora 10.00 – proba scrisă; 7 septembrie 2017, ora 10.00 – proba practică.
Şi Şcoala Gimnazială Jupâneşti organizează concurs pentru ocuparea pe perioadă nedeterminată a funcţiei contractuale de execuţie vacante, de îngrijitor cu 0,25 normă. Singura condiţie specifică în vederea participării la concurs şi a ocupării funcţiei contractuale este ca viitorii candidaţi să aibă cel puţin studii medii. Concursul se va organiza conform calendarului următor: 11 septembrie 2017, ora 09.00 – proba scrisă; 12 septembrie 2017, ora 09.00 – proba interviu.
Dosarele de înscriere la concurs pentru posturile vacante de la Şcolile Gimnaziale Ioneşti şi Jupâneşti trebuie să conţină: cererea de înscriere la concurs adresată conducătorului autorităţii sau instituţiei publice organizatoare; copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz; copiile documentelor care să dovedească nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care arată îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică; carnetul de muncă sau, după caz, adeverinţele care atestă vechimea în muncă, în meserie şi/sau în specialitatea studiilor, în copie; cazierul judiciar sau o declaraţie pe propria răspundere că nu are antecedente penale care să-l facă incompatibil cu funcţia pentru care candidează; adeverinţă medicală care să dovedească starea de sănătate corespunzătoare eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate; curriculum vitae.
Izabella Molnar
