Federaţia Solidaritatea Sanitară anunţă luni că a parcurs paşii legali, deschizând conflictul colectiv de muncă şi că a demarat culegerea semnăturilor pentru grevă, nivelul de referinţă fiind ca minim jumătate din sector să semneze pentru participarea la grevă.
Federaţia „Solidaritatea Sanitară” solicită pe termen lung, aplicarea proiectului noii legi a salarizării, aşa cum a fost stabilit, iar pe termen scurt acordarea salariilor de bază la nivelul prevăzut de legea salarizării pentru anul 2022, plata corectă a continuităţii prin raportarea sporului de tură şi a celui pentru lucrul în zile libere/sărbători legale la salariul de bază în plată, utilizarea valorii coeficientului de ierarhizare la nivelul salariului minim brut pe economie în plată (3000 lei), inclusiv pentru stabilirea valorii indemnizaţiei de hrană şi acordarea drepturilor prevăzute în contractul colectiv de muncă la nivel de sector public de sănătate prin finalizarea negocieri şi înregistrarea acestuia.
„Infirmierele, îngrijitoarele, brancardierii (…) sunt angajaţii cei mai afectaţi de disfuncţionalităţile legii salarizării unice, aceasta fiind o sursă continuă de inechitate”, afirmă Federaţia „Solidaritatea Sanitară”.
